Â
Â
Arbetsrätt
 Frågor rörande arbetsrättslagstiftningens tillämpning handlar ofta om en gränsdragning mellan olika intressen och bör därför hanteras med försiktighet och intellligens.
 Internationellt har det ofta varit genom domstolsutslag som hamnarbetare kunnat behålla jobben.
 Hemsidor om de juridiska grunderna i hamnarbetarnas rättigheter kan du hitta länkade här, men tyvärr har de största juridiska hemsidorna börjat ta betalt för sina uppgifter. De uppgifter som är tillgängliga avgiftsfritt finns i huvudsak på respektive myndighets hemsidor.
Â
Â
Â
Â
ArbetsDomstolen, AD:  Arbetsdomstolen, AD, är sammansatt av nÃ¥gra av arbetsmarknadens största parter. ADs domar kan inte överklagas och betämmer därför hur de juridiska spelreglerna pÃ¥ hela arbetsmarknadsomrÃ¥det ska tolkas.  Â
![]() ~~~
FN - ILO: Hamnarbetarnas rättigheter finns även fastslagna i internationella fördrag som bland annat Sverige ratificierat. FNs arbetsmarknadsorgan, ILO, har i konvention nummer C-137 enats om den internationella minimistandarden för hamnarbetares rättigheter i arbetet.
 Det finns även fastslagna arbetsmiljönormer för hamnarbete i ILO:s konvention nummer C-152 som innehåller 51 artiklar:
~~~
 | ||
|  |  Andra lagar och avtal: Arbetsmiljölagstiftningen, AML, finns det mer om under fliken arbetsmiljö.
| Â |





Arbetsdomstolen - http://www.arbetsdomstolen.se
C-137 finns i svensk version här.